Pages

Monday, April 22, 2013

Laukaan lukiolaiset opiskelemassa somea

Huomenna opetan kaikkien aikojen nuorinta yleisöäni, menen nimittäin kotikuntani Laukaan lukioon puhumaan lukiolaisille siitä, miten he voivat käyttää sosiaalista mediaa opiskelussaan. Setti on todella tiivis, sillä aikaa on vain oppitunnin verran, 45 minuuttia. Mitä lyhyempi puheenvuoro, sitä vaikeampi niitä on minusta pitää, esimerkiksi 3 tunnissa ehtii jakaa monta tarinaa, mutta kolmessa vartissa ehdin hädin tuskin avata suuni...

Koska kohderyhmäni ovat opiskelijat, eivät opettajat, pääpaino ei ole siinä, miten opetuksessa voi somea käyttää, vaan siinä, miten opiskelijat voivat itse sitä vapaaehtoisesti hyödyntää esim. rakentaessaan henkilökohtaista oppimisympäristöä, tehdessään ryhmätöitä tai miettiessään jatko-opintoja ja opintorahaan liittyviä kysymyksiä.

Jotta muistaisin kertoa kaiken oleellisen, kyselin kommentteja settiini myös Facebookissa ja Twitterissä, kiitos  palautteesta Arja, Mari ja Toni! :) 
Lukiolainen some from Johanna Janhonen

Nyt olisi kiva saada palautetta muiltakin: minkä tärkeän asian olen unohtanut?

Muoks: Verkossa, läsnä ja lähellä -messuilla oli myös kaksi opiskelijaa, jotka liveraportoivat blogiin. Käypä lukemassa, mitä he luennostani sanoivat.

Friday, April 19, 2013

Miten analysoidaan Twitter-verkostoja: case #cmadfi

SOITA-hankkeen tiimikaverini Jari Jussila julkaisi tänään SlideSharessa ensimmäisen osan Twitter-verkostoanalyysistään. Aineistona hän käytti #cmadfi-twiittejä ja tässä ekassa osassa hän kertoi, miten twiittejä tutkittiin erilaisten työkalujen avulla.

Odotan jo innolla seuraavaa osaa, jossa toivon mukaan kerrotaan enemmän siitä, mitä löydöksiä analyysilla saatiin.


 
Tässä ekassa osassa selvisi jo, ketkä olivat #cmadfi-keskusteluissa keskeisiä ja arvostettuja toimijoita (s. 19).

Muoks:
Jari Jussila kommentoi bloggaustani LinkedIn:ssä näin:
Jari Jussila #cmadfi Twitter-verkostoanalyysin löydöksille meillä on deadlinenä toukokuun 10 (Academic MindTrek deadline for long papers), soveltuvin osin pyritään kertomaan tuloksia sitä mukaa kun niitä syntyy. Aihepiirin liittyen on juuri ilmestynyt loistava kirja: "Otteita verkosta - Verkon ja sosiaalisen median tutkimusmenetelmät", jota voin kaikille suositella ( http://bit.ly/otteitaverkosta ). Jukka Huhtamäki ja Olli Parviainen ovat kirjoittaneet kirjaan luvun Verkostoanalyysi sosiaalisen median tutkimuksessa.

Wednesday, April 17, 2013

Miksei G+ iske Suomessa ja miten Plussaa pitäisi käyttää

Olen tavannut erittäin hyvin verkostoituneita ihmisiä tänä keväänä. Siinä missä Tom Laineella on 22 000 LinkedIn-kontaktia, Jaana Nyströmillä on noin 450 000 seuraajaa Google+:ssa. Käsittämätön määrä!

Tämän päivän videossa, jonka kuvasin jo helmikuussa, Jaana kertoo näkemyksensä siitä, miksi G+ ei ole Suomessa saanut juuri jalansijaa sekä siitä keiden kaikkien kanssa hän on päässyt hengaamaan Googlen Hangouteissa eli videochateissa.


Viime kuussa pääsin Jaanan pitämään Google+-peruskoulutukseen Jyväskylän Protomolla, jonka materiaali on tuossa alla. Parissa tunnissa saimme valtavan määrän tietoa, jota en ole vieläkään ehtinyt kunnolla sulatella. No, ensi viikko tuo tullessaan Jaanan yhteisömanari-kurssillemme, joten saan paitsi pikauusinnan koulutuksesta :).



Kerro, jos sinä olet osallisena G+-menestystarinassa tai olet bongannut sellaisen täällä Suomessa.


Tuesday, April 16, 2013

Tommi Talasto jakaa LinkedIn-vinkkejään



LinkedIn:ssä käveli vastaan tämä Tommi Talaston mainio LinkedIn-koulutuskalvosetti, jonka pistän nyt teillekin jakoon.

Eipä ole juuri lisättävää tähän kaiken kattavaan esitykseen, kuvatkin oli oikein hauskasti valittu, kiitos Tommi!



LinkedIn tehokäyttöön from Tommi Talasto

Tommin vinkeistä nappasin itse kiinni julkiseen profiiliin, ja jaoin itsestäni vähän lisää. Samalla muutin tittelini, joka kaipaa ehkä vieläkin hiomista, mutta tuo nyt paremmin esiin community manager -osaamiseni.

Some yrityksen viestinnässä Johanna Gullichsenin silmin

Ehkä yksi yrittäjyyden parhaita puolia on se, että saa tavata uusia mielenkiintoisia ihmisiä. Eräs tällaisista tuttavuuksista on tekstiilisuunnittelija Johanna Gullichsen.
Maaliskuisen lounaan äärellä juttelimme mm. Johannan uudistuneista nettisivuista (ehdotin sivuille jako-mahdollisuutta AddThis-palvelun avulla ja tuollahan se näyttää olevan:) sosiaalisesta mediasta ja siitä, miten tekniikka on muuttanut myös tekstiilien suunnittelua. Lounaspaikkamme oli sen verran meluinen, että videot piti leikata alkuperäistä lyhyemmiksi, samalla sain tilaisuuden kokeilla myös YouTuben muokkausmahdollisuuksia - tein videoista mustavalkoiset.

Mutta laitetaanpas nyt Johannat ääneen, ensimmäisessä videossa Johanna G kertoo flunssaiselle kaimalleen mm. siitä, mitä some-palveluita hän käyttää ja siitä, että aina kannattaa kokeilla, miten joku palvelu omaa yritystä palvelisi.


Toisessa videossa keskitytään Johanna Gullichsenin Facebook-sivuun (myös hänen Pariisin liikkeellään on oma sivu), joita voisi hänen mukaansa päivittää systemaattisemminkin, mutta toisaalta hän pitää myös siitä, että sivuja päivitetään fiilispohjalta. Parasta antia Facebookissa hänen yritykselleen on mm. tapahtumailmoittelu.

Johanna Gullichsen oli sitä mieltä, että useimpien yritysten, niin isojen kuin pienienkin, kannattaisi käyttää sosiaalista mediaa viestinnässään.

Monday, April 15, 2013

Onko organisaatiollasi kasvot somessa

Haastoin itseni alkuvuodesta ottamaan videot osaksi normaalia rutiinia. Olenkin kuvannut  YouTube-kanavalleni jo niin monta videota, että olen jäänyt "jälkeen" niiden julkaisussa. No riittääpähän juttua pitemmäksi aikaa tänne blogiinkin, julkaisuaikataulussani kun lukee "vähintään 2 bloggausta viikossa" ja välillä tulee vähän tiukkaa saada ne kasaan. Lauri jo vähän kyselikin omien haastattelujensa perään, joten tässä niistä vihdoin ensimmäinen.

Lauri Kutinlahden tapasin maaliskuussa TEK:in yritttäjyysseminaarissa, minkä jälkeen juttelimme erilaisista someen liittyvistä jutuista. Lauri on töissä eTaskussa, palvelussa, jossa kuitit viedään pilveen ja pilvestä kirjanpitäjälle. Hän vastaa eTaskun some-kanavista ja kertoi kokemuksiaan siitä, onko helpompaa käydä keskusteluja (ja osallistaa muita) ihmisenä vai yrityksenä.


Allekirjoitan Laurin mielipiteitä: yksityishenkilön on helpompi saada seuraajia kuin yrityksen, vaikka kirjoitustyyli (ja ihminen kirjoitusten takana) olisi sama. Esimerkkinä alla oleva, lokakuussa 2012 tehty vertailu kahden ylläpitämäni tilin välillä kertoo paljon: @jjanhone -tilillä oli 1332 (tänään 1584) seuraajaa, kun @piilotettuaarre oli saanut vain 262 (tänään 348) seuraajaa.  Kuitenkin puolessa vuodessa henkilöprofiilini seuraajamäärä on kasvanut 18,9%, mutta yritysprofiilin perätii 32,8%!

Päivitykset tileillä ovat osittain samoja, mutta kummassakin profiilissa on myös ihan ainutlaatuista sisältöä. @jjanhone yrittää käyttää yhä enemmän englantia (suomea käytän toki esim. @replyissä ja suomenkielisten sisältöjen jakamisessa) siinä missä @piilotettuaarre on lähes yksinomaan suomeksi.


Lauri piti hyvänä sitä, että yrityksellä olisi some-kanavassa kasvot. Minulla on sama nettinaama käytössä lähes jokaisessa some-palvelussa, Piilotetun aarteen kanavissa tyypillä on yleensä käsissään Piilotettu aarre -taulu, mutta esim. LinkedIn-yritysprofiilissa käytän myös pientä aarrearkkua.

Mitä mieltä sinä olet, onko sillä eroa, onko some-kuvakkeessa kasvot/ihmishahmo vai organisaation logo? Ja oletko nähnyt onnistuneita esimerkkejä ensiksi mainitusta? 

Thursday, April 11, 2013

#cmadfi eli miten se tehtiin ja miten se tehdään uudestaan?

"Tässä teille Suomen someinta hiphoppii,
koettu vähä CMADii, kokemusta paljonki.
Tartun blogiini, jaan kalvoni,
elämää mun silmin, se on sanomani."

Aloitetaanpas kerrankin räväkästi, mukaellen Puhuvaa Konetta. :)
Tarkoitukseni on siis kertoa siitä, miten CMADFI järjestettiin: yhteisön ja vapaaehtoisten voimin, ilmaisten verkkopalveluiden ja sosiaalisen median avulla.

Seuraavan tapahtuman järjestely on jo aloitettu, meillä oli ensimmäinen suunnittelupalaveri juuri ennen pääsiäistä. Isoa tapahtumaa ei voi järjestää kokonaan ilmaiseksi, joten mietimme kovasti miten ensi vuoden tapahtuma rahoitetaan.

Jos teidän organisaationne tuntee halua saada näkyvyyttä tässä mielenkiintoisessa tapahtumassa, ota yhteyttä vaikka minuun. Olemme järjestämässä ennen kesää tilaisuutta, jossa kerromme ja keskustelemme lisää siitä, mitä sponsorit tapahtumasta saavat, joten siellä kannattaa olla paikalla jos vähänkin kiinnostaa. Toki kaipaamme myös vapaaehtoisia tilaisuutta järjestämään :).